Эффект Даннинга-Крюгера – это когнитивная предвзятость, при которой люди ошибочно переоценивают свои знания или способности в определенной области. Как правило, это происходит из-за того, что недостаток самосознания не позволяет им точно оценить свои навыки.
Содержание
- Понимание эффекта Даннинга-Крюгера
- Кто подвержен
- Как этого избежать
Понимание эффекта Даннинга-Крюгера
Концепция эффекта Даннинга-Крюгера основана на статье 1999 года психологов Корнельского университета Дэвида Даннинга и Джастина Крюгера. Пара протестировала участников на их логику, грамматику и чувство юмора и обнаружила, что те, кто показал результаты в нижнем квартиле, оценили свои навыки намного выше среднего. Например, те, кто находится в 12-м процентиле, оценили свои знания в среднем как 62-й процентиль.
Исследователи связали эту тенденцию с проблемой метапознания – способности анализировать собственные мысли или действия. «Те, кто обладает ограниченными знаниями в какой-либо области, несут двойное бремя: они не только приходят к ошибочным выводам и делают досадные ошибки, но и их некомпетентность лишает их возможности осознать это», – писали они.
Что вызывает эффект Даннинга-Крюгера?
Уверенность настолько ценится, что многие люди предпочтут притвориться умными или умелыми, чем рискнуть выглядеть неадекватно и потерять лицо. Эффект Даннинга-Крюгера может повлиять даже на умных людей, потому что наличие интеллекта – это не то же самое, что обучение и развитие определенного навыка. Многие люди ошибочно полагают, что их опыт и навыки в одной конкретной области можно передать другим.
Почему люди не осознают свою некомпетентность?
Многие люди описывают себя выше среднего по интеллекту, юмору и разнообразным навыкам. Они не могут точно судить о своей компетентности, потому что им не хватает метапознания или способности сделать шаг назад и объективно изучить себя . Фактически, наименее квалифицированные специалисты также чаще всего переоценивают свои способности.
Что такое двойное проклятие эффекта Даннинга-Крюгера?
Эффект Даннинга-Крюгера приводит к так называемому «двойному проклятию»: люди не только плохо работают, но и не обладают достаточным самосознанием, чтобы точно судить о себе, и поэтому вряд ли будут учиться и расти.
Что противоположно эффекту Даннинга-Крюгера?
Если эффект Даннинга-Крюгера проявляется в чрезмерной уверенности в своих знаниях или действиях, его полярная противоположность – синдром самозванца или ощущение, что кто-то не заслуживает успеха. Люди, страдающие синдромом самозванца , терзаются неуверенностью в себе и постоянно чувствуют себя мошенниками, которые в любую секунду будут разоблачены.
На кого влияет эффект Даннинга-Крюгера
Эффект Даннинга-Крюгера был обнаружен в самых разных областях, от логических рассуждений до эмоционального интеллекта , финансовых знаний и безопасности огнестрельного оружия.
И эффект заметен не только среди некомпетентных людей; у большинства людей есть слабые места, где может закрепиться предубеждение . Это также применимо к людям с, казалось бы, прочной базой знаний: люди, получившие рейтинг до 80-го процентиля по навыку, все еще в некоторой степени переоценивают свои способности.
Эта тенденция может возникать из-за того, что получение небольшого количества знаний в области, о которой раньше никто не знал, может заставить людей почувствовать себя виртуальными экспертами. Только продолжив изучение темы, они понимают, насколько она обширна и сколько им еще предстоит освоить.
Почему люди думают, что знают больше, чем они есть?
Один из видов самоуверенности, называемый чрезмерной точностью , возникает, когда кто-то чрезмерно уверен в правильности своих ответов. Эти люди могут показаться очень компетентными и убедительными из-за своей очевидной уверенности. Часто ими движет стремление к статусу и власти, а также необходимость казаться умнее окружающих.
Почему люди переоценивают свою компетентность?
Переоценка , еще один вид чрезмерной самоуверенности, относится к несоответствию между чьими-то навыками и их восприятием этих навыков. Люди, которые переоценивают себя, часто выдают желаемое за действительное с пагубными последствиями. Если кто-то переоценивает свои возможности, он может пойти на опасный риск и выйти за пределы своих возможностей, как спортсмен, доводящий себя до травмы.
Почему одни люди считают себя лучше других?
Каждый раз, когда кто-то считает, что он более квалифицирован или осведомлен, чем другие, он занимается чрезмерным замещением.
Эта форма самоуверенности может побудить человека пойти на ненужный риск (например, небезопасно водить машину), потому что он считает, что обладает превосходными навыками.
Чаще всего замещение происходит у людей с низкими способностями, которые не в состоянии точно судить об уровне своих навыков; это связано с эгоцентрической перспективой и нарциссизмом .
Как избежать эффекта Даннинга-Крюгера
Чтобы не стать жертвой эффекта Даннинга-Крюгера, люди могут честно и регулярно подвергать сомнению свои знания и выводы, которые они делают, вместо того, чтобы слепо их принимать.
Как предлагает Дэвид Даннинг , люди могут быть защитниками своего собственного дьявола, заставляя себя исследовать, как они могут ошибаться.
Люди также могут избежать ловушки, ища других, чей опыт может помочь скрыть их собственные слепые пятна, например, обращаясь к коллеге или другу за советом или конструктивной критикой. Продолжение изучения конкретного предмета также позволит более четко сфокусировать свои способности.
Есть ли у меня эффект Даннинга-Крюгера?
Спросите себя: слышали ли вы когда-нибудь подобную критику от разных людей в своей жизни и игнорировали или игнорировали их? Возможно, вы испытали эффект Даннинга-Крюгера.
Взгляните на те области своей жизни, в которых вы чувствуете себя на 100 процентов уверенно. Признайте возможность того, что вы не всегда можете быть правы , и вам, возможно, придется приобретать знания или практиковаться.
Как исправить эффект Даннинга-Крюгера?
Ставьте под сомнение то, что вы знаете, и обращайте внимание на тех, кто придерживается разных точек зрения. Ищите отзывы у людей, которым вы можете доверять и которые, как вы знаете, обладают высокой квалификацией в интересующей вас области.
Будьте открыты для конструктивной критики и не поддавайтесь порыву защищаться. Не делайте вид, что знаете что-то, чего не знаете. Сделайте своим приоритетом продолжать учиться и расти.
Умные люди недооценивают себя?
Да. Парадоксально, но для многих людей чем больше знаний в предметной области они приобретают, тем меньше у них доверия. Эксперты обладают большим метапознанием по своему конкретному предмету (они, так сказать, знают то, чего не знают), и могут видеть сложности, которые не заметит человек с небольшими знаниями в этой области.
В результате они, как правило, лучше осведомлены о любых пробелах в знаниях или недостатках, которые у них могут быть.
